Accueil » Administration, gestion, ressources humaines, finances » Emploi : Technicienne en administration
Description du poste
Secteur : Administration, gestion, ressources humaines, finances
Affichage : 6 octobre 2021
Nombre de consultations : 64
Différents remplacements disponibles dans plusieurs secteurs selon vos préférences (Lévis, St-Romuald, Montmagny, Beauce, Thetford, etc)
Rôle de soutien administratif à différents directeurs au sein du CISSSCA
Remplacements à temps complet (35h/sem)
Horaire de jour, du lundi au vendredi
Durée minimale de 6 mois avec possibilité de prolongation
Possibilité de télétravail

La pandémie t'as fait réfléchir et tu veux dorénavant faire parti des travailleurs essentiels ? Tu as le goût d'évoluer au sein d'une organisation riche en défi où ton savoir-faire et/ou ton savoir-être peut faire LA différence ?

Les avantages d'un emploi au CISSSCA:
- Télétravail possible;
- 4 semaines de vacances après une année de service;
- 13 jours féries;
- 9.6 jours de maladie;
- Cotisation au REGOP dès le premier jour de travail;
- Assurances collectives;
- Programme d’accès à l’activité physique;
- Rabais corporatifs;
- Programme d'aide aux employés;
- Aménagement du temps de travail;
- Possibilité d'obtenir un poste permanent lors de nos affichages exclusifs aux employés internes.

Tu déménages ?

Pas de souci ! Chaudière-Appalaches possède différents secteurs où il est possible de travailler pour la même organisation en gardant ton ancienneté et tes avantages.

En apprendre plus sur nos emplois administratifs :
Recrutement agentes administrative et techniciennes au CISSS de Chaudière-Appalaches
Exigences :
Détenir un DEC ou un AEC en secrétariat ou en bureautique.
ET
Réussir les tests de sélection : Français, Word et Excel (niveau avancé)

Les diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'immigration, Diversité et Inclusion Québec.
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