Offre d'emploi : Chef de service aux affaires administratives et scientifiques de la recherche

Le CIUSSS de la Capitale-Nationale offre des soins de santé et de services sociaux de proximité intégrés et accessibles, allant de la prévention jusqu’aux soins de fin de vie, à toute la population de son territoire notamment dans les milieux ruraux et urbains de la ville de Québec ainsi que des régions de Charlevoix et de Portneuf. Axés sur la qualité, la sécurité et la performance, ces soins et ces services s’appuient sur les meilleures pratiques et l’innovation, avec la participation des usagers, de leurs proches et des personnes qui travaillent au sein de l’établissement. Affilié à l’Université Laval et en collaboration avec les établissements scolaires, il assure un enseignement de qualité et déploie des connaissances et des pratiques de pointe. Il favorise également le partage et le rayonnement des savoirs scientifiques et cliniques afin de contribuer à l’amélioration de la qualité des soins et des services offerts. Avec un budget de 2,2 milliards de dollars, 200 installations et au-delà de 20 000 personnes, le CIUSSS de la Capitale-Nationale est un employeur de choix qui fait réellement une différence sur la qualité des services offerts à la population.



NOUS OFFRONS : Équilibre travail-vie personnelle, six (6) semaines de vacances après un an de service, treize (13) congés fériés par année, régime de retraite, assurances collectives, programme d’accueil et d’intégration, programme de formation et de développement professionnel, possibilité d’évoluer au sein de l’organisation, plateforme santé et mieux-être de LifeSpeak, rabais corporatif.



Le CIUSSS de la Capitale-Nationale détient une mission universitaire et quatre centres de recherche. Le Centre de recherche CERVO, un des plus importants centres en neurosciences et en santé mentale au Canada, s’intéresse aux causes premières des maladies du cerveau. Il regroupe une soixantaine de chercheurs dirigeant des équipes de recherche totalisant plus de 500 personnes, offrant une expertise multidisciplinaire, allant de la biophysique membranaire à l’intervention sociale, en passant par la psychologie de la cognition.



Sommaire des responsabilités

Sous l’autorité hiérarchique de la directrice adjointe administrative de la recherche et sous l’autorité fonctionnelle du directeur scientifique, le chef de service aux affaires administratives et scientifiques de la recherche assure la planification, l’organisation et la coordination de l’ensemble des activités reliées à l’administration. Il coordonne aussi les services de soutien à la recherche, et ce, en étroite collaboration avec le directeur scientifique, les directeurs scientifiques adjoints, les directeurs d’axes ou de thématiques et le responsable des infrastructures de recherche.



Responsabilités spécifiques

Assure la coordination et le contrôle de l’ensemble des activités reliées aux ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles du centre, et ce, en conformité avec les politiques, les règles et les procédés de l’établissement ;
Assiste la direction scientifique dans la réalisation de son mandat;
Soutient le volet administratif de l’infrastructure physique (parc technologique) du centre ;
Encadre une équipe de professionnels et évalue la prestation de service du personnel sous sa responsabilité ;
Assure la gestion financière des projets de recherche selon les règles des organismes subventionnaires, en assume l’imputabilité;
Procède à la planification des budgets et des effectifs sur une base périodique ;
Soutient l’ensemble des chercheurs, particulièrement au niveau de la gestion des ressources financières et humaines ;
Contribue à la réalisation des objectifs annuels de la Direction de la recherche du CIUSSS et à la mise en œuvre des orientations stratégiques ;
Collabore à l’identification des structures administratives et organisationnelles optimales;
Assure le respect des orientations de la direction en regard des activités administratives et en support aux activités de recherche;
S’assure du respect des politiques spécifiques à la recherche;
Assure l’application des programmes (bourses d’étudiants, bourses d’été, projets structurants, fonds de démarrage, etc.) et assure un suivi adéquat des dossiers ;
Coordonne les activités de soutien administratif reliées au plan de développement du centre, à la planification et à la réalisation des projets afférents;
Assure au besoin la liaison avec les différentes instances institutionnelles, universitaires, partenaires externes et organismes subventionnaires ;
Représente la direction adjointe administrative dans divers mandats auprès de l’ensemble des directions de son établissement, le cas échéant ;
Assure la fluidité de l’information à l’intérieur de son éq