Offre d'emploi : Travailleur social CHSLD

Un emploi dans le secteur public dans le domaine de la santé, c’est avoir l’envie de servir et apporter vos compétences pour le bien de la population.

Avec ses 16 000 employés, la grande famille du CISSS de la Montérégie-Est est le plus grand employeur de la région et a cette mission à cœur en étant une organisation qui encourage l’engagement, la collaboration et le bien-être de ses employés.

Vous y trouverez une équipe, de futurs collègues et amis ainsi que des opportunités d’emploi stimulantes et des possibilités d’évolution et de carrière.

Actuellement, le CISSS de la Montérégie-Est recrute plusieurs travailleurs sociaux à pour:
- un remplacement 8/15 au Centre d'hébergement de Coderre à Longueuil pour un remplacement à durée indéterminée.
- un remplacement temps complet au Centre d'hébergement René-Lévesque à Longueuil pour un remplacement à durée indéterminée.
- un remplacement 6/15 dans plusieurs Centres d'hébergement à Longueuil pour un remplacement à durée indéterminée.
- un remplacement à temps complet dans plusieurs Centres d'hébergement à Longueuil pour un remplacement à durée indéterminée.

Responsabilités du Travailleur social (TS) en hébergement - Longueuil :
- Évalue les besoins psychosociaux de l’usager ;
- Met en œuvre un plan d’intervention disciplinaire et interdisciplinaire ;
- Assume le rôle de soutien-conseil et de défense des droits auprès des usagers ;
- Fait le lien entre l’usager, son réseau, les professionnels et les autres ressources selon le plan d’intervention ;
- Réalise les évaluations psychosociales dans le cadre de l’ouverture de régime de protection et d’homologation de mandat, fait la mise à jour des répondants légaux ;
- Collabore avec l’équipe interdisciplinaire à la réalisation du Plan d’intervention interdisciplinaire ;
- Collabore avec l’équipe interdisciplinaire à l’orientation de l’usager au congé ;
- Participe aux rencontres interdisciplinaire ;
- Fait les demandes de changement de milieu de vie lorsque requis ;
- Promeut l’application des approches collaboratives ;
- Tient à jour les dossiers des usagers selon les normes en vigueur ;
- Collige les données cliniques et statistiques de son secteur d’activité.

Conditions d’emploi et avantages - Travailleur social (TS) - Longueuil :
- 4 semaines de vacances après un an de service ;
- Salaire entre 27,08 $ et 47,98 $ de l'heure selon l'expérience ;
- Un régime d'assurances collectives et de retraite ;
- Programme d’aide aux employés et rabais corporatifs ;
- Des possibilités de développement et d’avancement ;
- Plusieurs congés fériés et journées de maladie ;
- Un emploi stimulant et stable dans des milieux structurés, chaleureux et dynamiques ;
- De la formation et un encadrement continue.

Réf : CAT4PS
Exigences :
Les exigences liées à l’emploi de Travailleur social (TS) - Longueuil :
- Doit détenir un baccalauréat en travail social ou en service social.
- Être membre en règle de l'OTSTCFQ (Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec) ;
- Détenir un permis de conduire valide et une voiture (selon les besoins).