Offre d'emploi : COORDONNATEUR(TRICE) HYGIÈNE ET SALUBRITÉ

Le CISSS de Laval est à la recherche de candidates et de candidats à titre de « Coordonnatrice ou Coordonnateur des services d’hygiène et salubrité » à la Direction des services techniques.



Avec un budget de près de 1,3 milliard de dollars, au Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Laval, ce sont les personnes qui sont au cœur de nos orientations et de nos décisions, tant au niveau de la dispensation de services à nos 460 396 citoyens que de notre responsabilité corporative d’être un employeur de choix envers nos 13?000 employés, nos 800 médecins, dentistes et pharmaciens, nos 700 bénévoles ainsi qu’à nos 3 600 étudiants et stagiaires.



Notre mission est d’offrir et de coordonner des soins et services accessibles, de qualité et adaptés aux besoins de la population lavalloise.



L’approche de gestion du CISSS de Laval est développée et encadrée selon les cinq dimensions du modèle LEADS, élaboré par le Collège canadien des leaders en santé : être son propre leader, engager les autres, atteindre des résultats, développer des coalitions et transformer les systèmes.



Ces dimensions vous animent ? Il nous ferait plaisir de vous rencontrer !



Sommaire du rôle et des responsabilités :



Sous l’autorité du directeur adjoint des services techniques, la personne titulaire de ce poste a la responsabilité de planifier, d’organiser, de diriger, de contrôler, d’assurer le suivi et d’évaluer l’ensemble des politiques, des programmes, des activités et des ressources relatives aux différents services requis pour assurer les activités d’hygiène et salubrité ainsi que de la gestion des déchets biomédicaux pour l’ensemble du CISSS de Laval.


Plus spécifiquement, elle planifie, réalise et contrôle les activités des chefs des services de l’hygiène et salubrité pour l’ensemble du CISSS de Laval. Elle contribue également à l’atteinte des objectifs organisationnels, cliniques et au développement du réseau local de services en regard du maintien et de l’amélioration de la performance des opérations, en termes d’économies de ressources, de productivité, d’optimisation des processus inhérents aux services sous sa responsabilité.

La personne titulaire de ce poste a une gestion centrée sur les résultats et s’assure de l’optimisation des ressources qui lui sont allouées, notamment en ce qui concerne la planification, la rationalisation, l’obtention et l’utilisation judicieuse des ressources humaines, financières, matérielles, techniques et informationnelles.
Exigences

Diplôme d’études universitaires de 1er cycle dans une discipline pertinente;
Expérience pertinente de 5 années d’expérience de travail dans un poste de gestion des services d’hygiène et salubrité;
Grand sens de la planification et de l’organisation;
Leadership et dynamisme;
Capacité de mobiliser et d’atteindre les résultats escomptés;
Capacité d’initiative;
Capacité et intérêt à travailler en équipe;
Capacité d’analyse et de synthèse;
Rigueur.



Travailler au CISSS de Laval c’est aussi de bénéficier des avantages sociaux tels que :
Programme d’intégration pour les nouveaux gestionnaires
6 semaines de vacances par année (en fonction des règles, politiques et procédures de gestion en vigueur)
13 congés fériés par année
Régime de retraite à prestation déterminée qui assure un revenu stable pour la retraite. Pour tous les détails : https://www.retraitequebec.gouv.qc.ca/fr/publications/rrsp/rrpe/Pages/rrpe.aspx
Assurance salaire et assurances collectives
Formation continue
Rabais corporatifs