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Héma-Québec se hisse au 1er rang du classement Forbes 2020 des meilleurs employeurs du secteur de la santé au Québec

Héma-Québec accueille avec fierté l'annonce du palmarès Forbes qui la place au 1er rang du classement des meilleurs employeurs comptant plus de 500 employés, dans le secteur de la santé au Québec.

Héma-Québec se hisse au 1er rang du classement Forbes 2020 des meilleurs employeurs du secteur de la santé au Québec
MONTRÉAL, le 25 févr. 2020 /CNW Telbec/ - Cette performance se traduit aussi au classement général des meilleurs employeurs du Canada 2020. Héma-Québec a connu une progression importante par rapport aux résultats de l'année 2019 et se classe désormais au 121e rang.

Le sondage Forbes a été réalisé en ligne auprès de 8 000 employés à temps plein et à temps partiel d'entreprises et d'institutions canadiennes ayant plus de 500 employés. Les participants étaient invités à s'exprimer sur leur propension à recommander leur employeur et à évaluer d'autres employeurs faisant partie de leur industrie respective. Seules les 300 entreprises canadiennes ayant reçu les résultats les plus élevés se classent au palmarès des meilleurs employeurs du Canada 2020.

« L'effervescence actuelle du marché de l'emploi au Québec fait en sorte que tous les employeurs doivent rivaliser d'imagination pour attirer les meilleurs talents. La mission unique d'Héma-Québec, orientée sur le don de vie, a de tous temps contribué à donner à notre organisation une identité forte et un effet attractif auprès des chercheurs d'emploi. Notre organisation déploie des efforts importants pour se démarquer comme employeur de qualité. C'est toujours apprécié lorsque la reconnaissance vient de l'externe et surtout d'une référence telle que Forbes », déclare Nathalie Fagnan, présidente et chef de la direction d'Héma-Québec.

Consciente que l'excellence de son organisation dépend principalement de ses employés, Héma-Québec s'engage à fournir un environnement de travail de qualité, et à favoriser la polyvalence et la mobilité interne. La diversité des expertises et la complémentarité des talents assurent la réussite et la performance de ses activités.

Surtout, ce sont les valeurs et la mission de l'organisation qui la distinguent. Le désir de contribuer au bien être lié à la santé de la population québécoise anime les employés au quotidien.

Publication Index Santé : 2020-02-25 - Nombre de visites depuis la publication : 16192

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